中国塑料加工工业协会塑编专业委员会副秘书长王永仁告诉记者，作为劳动密集型的塑料编织行业，长期大量使用农民工。每年春节前后，受农民工返乡过年影响，都会出现人员紧缺。然而，今年的情况明显不同于往年。据会员单位反馈的信息，时至今日，不仅返回单位的“老”员工数量锐减，新员工也一人难求。广东一家大型编织袋企业的老总，考虑到城里不容易招到工人，便驱车到农村招工，哪知一连3天，连1名工人也未招到。目前，全国塑编行业缺员近15万人，行业开工率被迫降至73%，一些企业甚至因严重缺员至今无法恢复生产。
王永仁的话在记者随后的采访中得到证实 。
“往年这个时候，我们的所有设备都投入生产了，但由于招不到足够的工人，目前有20%多的设备还在歇工。”3月24日，西安洁美编织袋厂厂长杨惠东焦急地对记者说，并希望记者能帮他联系熟练挡车工。
陕西渭河塑业公司总经理秦果表示，去年12月以来，针对员工不断流失的现象，他们先后采取发放年终奖、提高夜班津贴和奖金、奖励老员工和生产标兵等办法，以期留住老员工，吸引新员工。但到目前，人员缺口仍然近20人，日产量同比减少10%以上。
温州是我国塑料加工业较发达地区，今年遇到的用工荒更加突出。不久前，温州市经贸委对塑编、制革等行业的856家企业用工情况调查，结果显示，近7成企业员工短缺。其中，缺工10%的企业占43%，缺工22%的企业占15%，缺工30%的企业占9%。有13家企业缺工甚至超过一半。
另据记者了解，西安华强塑料编织厂、华县塑料编织厂、辽宁中旺集团程程塑料有限公司、浙江南塑集团、山东大千塑业有限公司等大型塑料编织袋生产企业，目前均面临员工难招难留的问题。
